尖草坪区城乡医疗保险,太原市尖草坪区医保局电话

本文目录：

• 1、太原市最低工资标准
• 2、太原市五险一金缴纳比例
• 3、太原尖草坪区参保地址和电话是什么

太原市最低工资标准

全日制用工月最低工资标准的调整如下：一类为1980元，二类为1880元，三类为1780元。全日制用工小时最低工资标准分别为：一类14元，二类8元，三类2元；非全日制用工小时最低工资标准分别为：一类23元，二类2元，三类11元。

具体来看，太原市迎泽区、尖草坪区、杏花岭区、万柏林区、晋源区、小店区、古交市执行一类地区标准，月最低工资标准由现行1620元提高到1700元。清徐县执行二类地区标准，调为1600元。阳曲县执行三类地区标准，调为1500元。娄烦县执行四类地区标准，调为1400元。

太原市的最低工资标准为每月800元，这一标准从2023年1月1日起开始执行。这一数值在全省范围内处于较低水平，但考虑到太原市的经济发展状况和生活成本，这一标准也体现了对劳动者的合理保障。太原市位于山西省中部，是省会城市，具有重要的经济地位。

太原市的最低工资标准为1700元。太原市人社局印发《关于贯彻落实我省最低工资标准的通知》，通知对我市最低工资标准明确如下：迎泽区、尖草坪区、杏花岭区、万柏林区、晋源区、小店区、古交市全日制用工月最低工资标准为1700元，小时最低工资标准为8元；非全日制用工小时最低工资标准为15元。

太原最低工资标准是1700元一个月，用人单位支付劳动者低于最低的标准是属于违法行为，最低工资是法定的工作时间之内的劳动报酬，是不包括加班费用的，加班费用是另外计算的。 山西太原最低工资标准是多少 太原市将月最低工资标准提高为1700元。

法律主观：太原的最低工资标准如下：太原市迎泽区、尖草坪区、杏花岭区、万柏林区、晋源区、小店区、古交市，最低工资标准每月1700元。全职小时工资8元，非全日制15元每小时。法律客观：《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。

太原市五险一金缴纳比例

1、太原市五险一金缴纳比例具体如下：养老保险：单位需缴纳20%，个人需缴纳8%。医疗保险：单位需缴纳7%，个人需缴纳2%加上3元作为大病保险。失业保险：单位需缴纳2%，个人需缴纳1%。工伤保险：单位每月为你缴纳0.5%，个人无需缴纳。工伤保险费率在0.5%至2%之间，根据单位所属行业范围确定。

2、太原市五险一金缴纳比例是：养老保险：目前养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险：医疗保险缴费比例：单位7%，个人2%+3元（3元为大病保险）。失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

3、太原市五险一金比例：养老保险：单位缴纳21%，员工缴纳8%。医疗保险：单位缴纳9%，员工缴纳2%。失业保险：单位缴纳2%，员工缴纳1%。工伤保险：单位每个月缴纳0.5%，员工不需要缴。生育保险：单位每个月缴纳0.8%，员工不需要缴。

太原尖草坪区参保地址和电话是什么

太原小店区参保的具体地址是昌盛西街19号的***楼1层，联系电话是7176262。

太原市尖草坪区人力***和社会保障局的电话为（0351）5648165，如果您在尖草坪区。太原市晋源区人力***和社会保障局的电话是（0351）6592058，如果您有任何关于晋源区社保的问题。古交市人力***和社会保障局的电话是（0351）5218000，如果您位于古交市。

太原市尖草坪区人力***和社会保障局位于迎宾北路，联系电话为（0351）5648165。太原市晋源区人力***和社会保障局位于景福北路，联系电话为（0351）6592058。古交市人力***和社会保障局位于腾飞路，联系电话为（0351）5218000。阳曲县人力***和社会保障局位于新荣巷西4排，联系电话为（0351）5521403。