云南五险一金，云南五险一金最低缴费标准

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于云南五险一金的问题，于是小编就整理了2个相关介绍云南五险一金的解答，让我们一起看看吧。

云南昆明五险怎么买？

昆明社保局购买

一、昆明五险一金缴纳比例

1、养老保险:单位缴纳20%,自己缴纳8%;

2、工伤保险:单位缴纳0.5%-2%(根据风险类别社保局核定),个人不用缴纳;

3、生育保险:单位缴纳0.9%,个人不用缴纳;

4、医疗保险:单位缴纳10%外加重特病统筹16.74元,个人缴纳2%外加1元重大病统筹，重特病统筹：单位缴费=社会年平均工资×0.6%×单位人数(含退休人数)，个人缴费=1元×人数(含退休人数);

5、失业保险:单位缴纳2%,自己缴纳1%(农村户口自愿缴纳);

6、住房公积金:单位缴纳5%-12%,个人缴纳与单位金额相同5%-12%;

二、什么是五险一金

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

缴费标准(以每个月为标准计算，参保基数*缴费比例+特殊费用)

三、缴费基数

(一)什么是缴费基数

五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的，具体表现为：

1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算;

2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算;

3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的，按照实际工资申报五险一金缴纳基数。

(二)缴费基数的具体规定

1、养老保险:云南省社会平均工资的60%～300%;

2、工伤保险:基数同养老保险;

3、生育保险: 基数同养老保险;

4、医疗保险:各区核定为准;

5、失业保险:最低基数为当年度当地劳动保障部发布的最低工资标准为下限，无上限;

6、住房公积金：参考当地当年度最低工资标准设置

四、缴费计算

单位缴费合计：养老基数*【20%+(0.5%～2%)+0.9%】+医疗基数*10%+16.74+失业保险基数*2%

个人缴费合计：养老基数*8%+医疗基数*2%+1+失业保险基数*1%(农村户口自愿缴纳)

云南省五险一金的办理流程？

您好！办理流程为：

1、社会保险参保实行属地管理原则。

2、参保单位应准备以下证件和资料： （1）营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件； （2）法人***复印件和经办人员***复印件； （3）网上办理单位承诺书，通过云南人社12333网上服务大厅（单位服务）窗口可以自行下载。

3、具体操作流程 ：（1）通过搜索云南人社12333或者通过手机应用市场下载云南人社12333 ***，登录云南人社12333网上服务大厅（单位服务）窗口，填写单位基本信息，并按要求上传要求的证件资料的照片和图片。 （2）社保经办部门将在0.5个工作日内及时受理，并在规定的工作时间内审核完毕，资料齐全符合规定的予以办理参保。 （3）审核通过完成后，注册企业经办人的手机将收到登录云南人社12333网上服务大厅（单位服务）窗口网址、用户名和密码的短信。

到此，以上就是小编对于云南五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于云南五险一金的2点解答对大家有用。