海安县住房公积金（海安住房公积金管理中心电话号码）

本文目录：

• 1、公司给员工必须要缴纳哪几种保险?现在南通最低工资标准多少?养老保险...
• 2、南通市住房公积金管理中心海安管理部机构简介
• 3、南通市海安县月工资15000,个人所得税扣多少

公司给员工必须要缴纳哪几种保险?现在南通最低工资标准多少?养老保险...

公司交五险的最低标准并不是固定值，它取决于员工的工资水平以及各地的具体规定，但可以根据给定的工资水平来计算具体的缴纳费用。

养老保险：单位缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。 医疗保险：单位缴纳比例为6%，个人缴纳比例为2%。 失业保险：单位缴纳比例为2%，个人缴纳比例为1%。 生育保险：单位缴纳比例为1%，个人无需缴纳。 工伤保险：单位缴纳比例为0.8%，个人无需缴纳。

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。

最低三险是养老险，医疗险，失业险。具体如下：老保险个人缴纳工资基数的8%，企业缴纳工资基数的20%，个人缴费至法定正常退休年龄。医疗险企业缴纳工资基数的10%，个人生病时，由基本医疗保险统筹基金和个人帐户共同费用。超过基本医疗保险统筹基金起付标准，按照比例应当由个人负担的医疗费用。

也就是说我们给员工交五险的话，最低标准的缴费基数就是60%的当地平均薪资水平。而具体的缴款比例是按照当地的社保落地政策而定的，不同的地区可能会有差异。五险 “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五险缴纳的金额与工资直接挂钩，例如每个月的工资1600元，公司需要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险一共为478元，而个人需要缴纳的金额为256元，一共缴纳738元。五险缴纳的金额与工资直接挂钩，一般来说个人会依次承担养老保险、医疗保险、失业保险的8%、2%、1%。

南通市住房公积金管理中心海安管理部机构简介

1、作为海安县的住房公积金业务执行机构，海安管理部负责为该区域内符合条件的个人和单位提供住房公积金的缴纳、提取、***等服务。通过高效、便捷的服务，海安管理部致力于为海安县内的广大居民解决住房问题，改善居住条件。海安管理部严格遵循国家政策和法规，确保住房公积金的管理和运作符合法定要求。

2、南通市住房公积金管理中心作为城市的重要机构，负责管理并执行住房公积金的归集、使用和管理。该中心下设多个部门，包括综合科、政策信息科、归集管理科、资金运作科（资产保全科）、会计核算科、财务审计科，以及海安、如皋、如东、通州、海门、启东、市经济技术开发区办事处，构建了全面的服务网络。

3、南通市住房公积金管理中心海安管理部的主要职能涉及住房公积金的多个方面。首先，负责执行海安县行政区域内的住房公积金归集和使用***。这意味着管理部需确保住房公积金的合理分配和使用，以支持海安县内居民的住房需求。其次，管理部负责详细记录每位职工的住房公积金缴存、提取及使用情况。

4、联系方式：0513-83590201。崇川区办事处。地址：南通市江海大道696号和丰大厦b座一楼。联系方式：0513-85302985。通州湾办事处。地址：南通市滨海大道66号政务服务中心一楼公积金窗口。联系方式：0513-81680602。海安管理部。地址：江苏省南通市海安市中坝南路11-1号开发大厦5楼。

南通市海安县月工资15000,个人所得税扣多少

1、年7月1日起，南通市区（包括崇川区、港闸区、开发区、通州区）、海门市、启东市执行一类地区标准，月工资为1890元。非全日制工作的小时最低工资标准为17元。海安县、如东县和如皋市执行二类地区标准，月工资为1720元，非全日制工作的小时最低工资标准为15元。