服务期内社会保险，服务期内社会保险怎么交

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服务期内社会保险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍服务期内社会保险的解答，让我们一起看看吧。

事业单位人员服务期内可以参军吗？

可以的，直接在招兵时报名即可。

当兵的条件为：

1、征集的青年为初中，高中(含职业高中、中专、技校) 毕业以上文化程度；

2、企业单位具有高中毕业以上文化程度的职工(含工人、管理人员和技术人员)、企事 业单位具有高中毕业以上文化程度的工人、非学历教育民办大学的在校生、高等院校接受的无学籍学生及在各类高考补习班学习的青年也应当征集。

3、对女青年的征集只限当年应届普通高中毕业生。征集的年龄， 男青年为年满18至20岁;高中毕业以上文化程度的青年和企业单位职工，21岁的也可征集，根据本人自愿 ，大专以上文化程度的最高可放宽到23岁。女青年为年满17至19岁。大专为23岁，本科为24岁。

1 可以参军。
2 因为根据《中华人民共和国国防法》规定，我国公民有义务参加国防建设和国防教育。
而事业单位人员虽然不属于军队编制，但是也是国家的工作人员，同样需要履行公民义务。
因此，事业单位人员可以参军。
3 但是，在服务期内参军需要获得单位的同意。
而且，参军期间的工资待遇和保险等问题也需要事先协商好。

1 可以。
2 因为根据《事业单位人员管理条例》，事业单位人员可以***参军、入伍，但需要得到原单位同意，并按照国家兵役法律法规的规定履行义务。
3 此外，还需注意相关服务期限的规定，免除参军的服务期限需要在特定时间内向个人所在单位提出申请并获得同意。
所以在满足相关条件的情况下，事业单位人员可以在服务期内参军。

事业单位服务期内不能借调吗？

在服务期内可以借调。被借调人员的全部关系仍留在原单位，只是变换了一下工作地点。但在实习期内最好不要借调。如果必须借调，要按照正式职工一样的手续办理。

如果借调的人员在实习期内，应事先与劳动人事部门沟通，正常应有原单位负责办理转正手续，借调单位出具书面的借调期间表现证明。

事业单位服务期内能够借调，但是仅限于借调，不能够调走！为了稳定基层事业单位做事人员，防止基层办事人员不足，在招考时候，会对服务期限进行设置，一般都是3-5年。

但是上级单位有时候因为临时工作需要，组建工作专班，需要抽调部分基层干部来干活，所以会抽调。

借调原则上是可以的，但只能在系统内借调，这个比较普遍。但借调到系统外的事业单位，把握得比较严格，政策上是不允许的。

这样借调还有一个风险是，在未正式调动前，存在很多变数，很可能因为这些变数影响而办不成，这个时候你就非常被动，建议慎重考虑，除非有十足把握

服务期内可以考公务员吗？

不可以

事业单位有最低服务期限要求的,不可以考公务员。 如果是在服务期内的在职人员的话,是不能再报考其他事业编考试的,只有满了服务期才可以报考。或者是在报考时需要单位意见,盖章,如果单位让考,就可以考。服务期内按规定是不能报考的,

2021事业编服务期几年？

事业单位最低服务期限为5年，就是要求入职后，必须在岗5年，5年内不能调岗及一般其它他事业单位考试，都会要求，在服务期内的在职人员，是不能再报考其他事业编制的考试，只有满了服务期才可以报考。

事业编制入职后都会以书面形式跟用人单位签定劳动合同及合同期限的。

到此，以上就是小编对于服务期内社会保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于服务期内社会保险的4点解答对大家有用。