本文目录:
- 1、五千工资五险一金多少钱一个月
- 2、五险一金最低标准交多少钱
- 3、重庆交五险一金要多少钱
- 4、工资3000要交五险一金要交多少呢?
- 5、自己买广州五险一金要多少钱?
- 6、公司给员工交五险一金一年要多少钱
五千工资五险一金多少钱一个月
1、综上所述,一个月工资5000元的个人在缴纳养老保险400元、医疗保险100元、失业保险25元、住房公积金600元,共计五险一金1125元之后,实际可支配的收入为3875元。
2、对于月工资5000元的员工,五险一金的缴费标准并非固定不变,而是根据当地政策和单位具体规定而有所浮动。通常情况下,个人需缴纳约800元左右,单位缴纳约1575元至1925元之间。单位缴费 养老保险:缴费比例一般为16%,即50000.16=800元。
3、五千工资五险一金800左右钱一个月。五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金,对于职工而言,在就职期间,公司与本人共同缴纳五险一金是对个人基本权益的保险。
五险一金最低标准交多少钱
1、法律分析:国家规定的五险一金最低标准如下:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。养老保险缴费比例。单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全缺纯部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例。
2、按照最低比例计算,您每月需缴纳的养老保险约为240元,医疗保险约为60元,失业保险约为15元,住房公积金约为150元(按5%比例),总计约为465元。企业缴纳部分另行计算。如需了解详细信息,请向当地社保和公积金管理部门咨询。
3、举例而言,在经济欠发达区域,五险一金个人最低缴纳额常在数百元上下徘徊。
重庆交五险一金要多少钱
1、重庆地区的单位通常为员工购置五险一金,个人部分的缴纳费用大约在400到500元之间。具体数额根据个人工资基数和当地政策有所不同。如果员工自行购买,只能选择养老保险和医疗保险,而工伤保险、生育保险、失业保险以及住房公积金则需通过单位名义进行购置,个人承担的费用大概在1000到1200元之间。
2、在重庆市,按照月薪7000元的标准,个人所得税和五险的总扣款大约为1442元。五险的缴纳情况如下:养老保险个人部分按8%的比例缴纳,金额为560元;医疗保险按2%的比例缴纳,金额为140元;失业保险同样按2%的比例缴纳,金额为140元;住房公积金则按7%的比例缴纳,金额为490元。
3、重庆市按照标准7000月薪扣个人所得税和五险应该总计:1442元左右。五险:按照常规的企业缴的五险个人部分最低应该这样。养老8%,560元,医疗2%,140元,失业2%,140元,公积金7%,490元,工伤和生育由单位全部负责。合计1330元。
4、五险一金的缴纳比例在不同城市有所不同,以重庆市为例,五险一金的缴纳比例具体为:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%,工伤保险0.4%,生育保险0.8%,住房公积金单位和个人各缴存12%。
工资3000要交五险一金要交多少呢?
公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
法律主观:个人部分扣三险一金:养老8%240元、医疗2%60元、失业1%30元、公积金7%210元,合计工资的18%,所以3000-240-60-30-210=2460元(工资实发数)。
以3000元月工资计算,养老保险个人需缴纳240元,医疗保险60元,失业保险30元。若住房公积金按最低5%缴纳,即150元,总计个人需缴纳480元左右。此外,还可能存在每年一次的大病统筹费用,通常在100元以上。因此,五险一金的个人月缴费大约在580元左右,具体数额还需根据当地政策和公积金的具体缴纳比例来确定。
据了解,五险一金个人缴纳比例分别是:养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金5-12%。如果一个月工资3000的话,那么缴纳的公式为3000-(3000×19%)+10=2420元。缴纳的费用为580元左右。注意的是,社保的缴纳比例是按照个人所在城市和上年工资的缴费基数来缴纳的。
一个月三千五险一金大约是480。养老保险:个人缴纳8%,单位缴纳20%,即个人240元,单位缴纳600元。医疗保险:个人缴纳2%,单位缴纳10%,即个人60元,单位缴纳300元。工伤保险:由单位全额缴纳,一般情况下是0.2%左右。失业保险:个人缴纳0.5%,单位缴纳1%,即个人15元,单位缴纳30元。
对于3000月工资的员工,其五险一金的交费情况主要包括以下几个方面:养老保险:单位需缴纳员工工资的20%,个人需缴纳工资的8%。医疗保险:单位需缴纳员工工资的10%,个人需缴纳工资的2%加上3元大病统筹费用。失业保险:单位需缴纳员工工资的1%,个人需缴纳工资的0.2%。
自己买广州五险一金要多少钱?
按照规定2022年养老保险最低缴费基数为4588元-24930元,医疗保险缴费基数为7214元-36072元,重大疾病医疗保险和补充医疗保险缴费基数为12024元,特定人员工伤保险缴费基数为4986元-24930元,失业保险缴费基数为2300元-36072元。
税前工资5000元,扣除五险一金后,剩余约3890元。计算方式为:5000 - 5000 * (8% * 2% * 0.2% * 12%) = 3890元。
以广州为例,社保单位和个人要分别承担14%和8%养老保险,0.32%和0.2%失业保险,45%和2%医疗保险。单位还要单独承担5%残保金,0.16%功能上保险和0.26%大病保险。按照最低缴费基数2300元来参保,五险需要缴纳1622元。
一金一般是单位8%-12%,个人也一样。五险一金按缴纳额度工资的20%缴纳,即12000*20%=2400元。
广州社保五险一金缴纳费用标准如下:基本养老保险:单位16%,个人8%;基本医疗保险:单位5%,个人2%;失业保险:单位0.5%,比例有浮动;生育保险:单位按个人缴费基数之和的1%缴纳;工伤保险:单位0.16%-52%。
元 住房公积金单位比例:12%(一般8%-15%,大多数单位12%)住房公积金个人比例:12 住房公积金单位缴费:360元 住房公积金个人缴费:360元 住房公积金缴费总额:720元 五险一金总和为:养老240+医保60+失业30+住房公积金360=2310,另工伤保险和生育保险个人是不交的。
公司给员工交五险一金一年要多少钱
1、工伤保险和失业保险公司每月各需缴纳10元,生育保险公司每月需缴纳25元。这样计算下来,一年下来公司为员工缴纳的五险一金总费用大约为2600元左右。需要注意的是,不同地区和不同公司的缴纳比例可能有所不同,具体金额还需参照当地社保局的规定。
2、综上所述,一个人一年需要缴纳的五险一金费用,大概会在13000元左右,其中个人缴纳的部分约为28560元(11900*24个月*20%),公司缴纳的部分约为59040元(11900*24个月*80%)。当然,这个计算结果仅供参考,具体费用可能会有所变动。
3、五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。职工个人缴纳一般为500元左右。公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。
4、对于月薪4100到4300元的员工,社保的缴纳情况会如何呢?通常情况下,单位需要按20%的比例缴纳,那么五险一金的总额应在820到860元左右。由于个人所得税起征点为3500元,扣除五险一金后,个人无需缴纳个人所得税。
5、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率 生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。公积金缴费比例: 228 个税基数=以基本工资2000+餐费补贴220-社保费合计472-1600,为基数缴纳,缴纳3元 个人所得税每月交一次,底线是1600元/月,也就是超过了1600元的月薪才开始计收个人所得税。
6、“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。”五险社保都包含在里面了,通常社保一个交500多,公司出350,你自己出180―200这个样子。剩下就是公积金,通常是200多,公司出一半你出一半。大慨缴纳的公积金是100多。
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