五险总数(五险占比多少)

本文目录：

• 1、在公司时,五险一金的缴纳比例是多少?
• 2、三险一金单位给我交了多少
• 3、深圳五险一般扣多少工资
• 4、深圳市五险一金缴纳标准

在公司时,五险一金的缴纳比例是多少?

公司缴纳比例为21%，全部纳入社保基金；员工缴8%，计入个人账户。医疗保险：公司缴9%，员工缴2%+3元。失业保险：公司缴2%，员工缴1%。工伤保险：公司每月缴0.5%，员工无需缴纳；工伤保险费率因行业而异，介于0.5%-2%之间。生育保险：公司每月缴1%，员工无需缴纳。

五险一金个人与公司分别缴纳的比例：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%。养老保险：个人为8%，单位承担20%。失业保险：个人为1%，单位承担2%。工伤保险：个人无，单位1%。生育保险：个人无，单位1%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。公积金缴费比例：5%-12%。

五险一金公司缴纳比例：养老保险单位20%；医疗保险单位为10%；工伤保险单位为0.2-9%；生育保险单位为1%；失业保险单位为1%；住房公积金单位缴费比例是5%到12%。

失业保险：单位缴0.6%个人缴0.4%，个人不需要缴纳，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领 2个月，交 2 年领 4个月，但享受的最高时限不能超过 24 个月。住房公积金：单位与个人缴费同等匹配 ，一般缴纳比例为12%。

缴费比例也根据当地政策不同而有所区别，一般以个人身份缴纳社保：养老保险：个人缴纳20%；医疗保险：个人缴纳5%。以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。

一般公司五险一金标准如下：养老保险单位需要缴纳工资的20%，个人缴纳8%。医疗保险单位需要缴纳7%，个人缴纳2%。生育保险单位缴纳0.5%。工伤保险单位缴纳5%。失业保险单位缴纳5%。公积金缴费比例是用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

三险一金单位给我交了多少

缴费方式为“单位一半，个人一半”。缴费费率在8%—12%之间。公积金支取规定各地区政策不同。

不算你自己应该交的，单位交给你35%，710元。如果算上你自己应该交的，一共是920元。但是单位没有为你缴纳工伤生育保险，一旦有事，悔莫大焉。

这是不合法的，社保缴纳就应该按照规定缴纳。

深圳五险一般扣多少工资

1、通常情况下，个人五险的扣款比例大约是千分之五，以此计算，每月大约需要扣15元。而住房公积金则按百分之十二的比例扣缴，大约为360元。综上，每个月需要扣除的总金额大约是375元。值得注意的是，具体扣款金额可能会因地区政策、个人情况等因素有所不同。

2、在深圳市，税前工资扣除五险一金和个人所得税后，能实际拿到手的工资是多少？五险具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险；一金指的是住房公积金。深户职工若参加综合医疗保险，每月需缴纳社保费550元，个人所得税为285元，实发工资为4665元。

3、深圳五险一金缴费比例具体如下：养老保险：单位需承担职工工资的20%，个人需承担工资的8%。医疗保险：单位需承担职工工资的10%，个人需承担工资的2%，另外每月还需额外支付3元。失业保险：单位需承担职工工资的1%，个人需承担工资的0.2%。工伤保险：单位每月为职工缴纳工资的0.5%，个人无需承担。

4、深圳五险一金的缴费标准2024年如下：深圳户籍。单位缴纳比例合计为14%加1%，个人缴纳比例为8%。缴费基数为职工上月工资总额，上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍，即8807元，2024年1月至6月下限为3523元。非深圳户籍。单位缴纳比例合计为14%，个人缴纳比例为8%。

深圳市五险一金缴纳标准

深圳五险一金最少缴纳的金额是根据深圳市五险一金的缴费基数下限和缴费比例进行计算的，具体如下：养老保险：单位：2200×13%=286元；个人：2200×8%=176元。医疗保险：单位：5585×2%=3427元；个人：5585×2%=117元。

深圳市五险一金缴纳比例：养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险缴费比例：单位0.5%—2%。生育保险：单位1%。住房公积金缴费比例：原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

深圳五险一金的缴费标准主要根据员工的工资基数和缴费比例来确定。以下是各项保险的缴费标准：养老保险 养老保险的缴费比例为：单位缴纳比例为14%，个人缴纳比例为8%。缴费基数的上限和下限按照深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍和0、6倍确定。

医疗保险一档（深户一档、非深户一档）缴费基数上下限为：7778元-38892元。生育保险缴费基数上限同步调整为38892元，下限暂不变，即：2360元-38892元。残保金缴费基数同步调整为12964元。

【法律分析】深圳五险一金缴纳比例：养老保险缴费比例：单位21%，个人8%；医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险缴费比例：单位0.5%-2%；生育保险：单位1%；住房公积金缴费比例：原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。