五险生育险能补交吗多少钱(五险生育险能补交吗多少钱一个月)

本文目录：

• 1、单位可以补交生育险吗?
• 2、五险可以补交之前的吗
• 3、五险一金可以补交么

单位可以补交生育险吗?

生育保险一般是不能补缴的，即孕妇在参保期间分娩才能享受生育报销，否则亦无法享受这一待遇。生育保险企业缴费比例：企业、自收自支、企业化管理的事业单位、民办非企业单位和个体经济组织按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，按照0.8%的比例缴纳生育保险费。

法律分析：生育保险一般是不可以补交的。如果用人单位已经为职工缴纳了生育保险费，其职工享受生育保险的待遇；如果未缴纳的，则职工在生育期间不享受相应的待遇，且一般也不能补缴。

单位生育险欠交时间不超过2个月是可以补交的，欠交时间如果已经超过2个月了，那么是不能办理补交手续的。因单位原因造成职工生育险中断缴费的，职工本人可以请求单位向当地社保部门申请补交社会保险费用。不过，生育险一般需要连续缴纳12个月才可以使用，如交纳时间不足，是无法使用其报销费用的。

五险可以补交之前的吗

五险可以补交之前的。养老保险和医疗保险可以补交；中途断缴时，累计缴满规定年限即可；失业保险、工伤保险和生育保险无需补交；新单位就业后，可转入并补交养老和医疗保险；通过社保代缴中介补交可能产生手续费；灵活就业人员一般不能补缴五险，特殊情况下单位可申请补缴。

五险是可以补交的。不过因为五险是累计计算的，所以中间断缴了也不是一定得补交的，只要你最终缴满年限就行了。而补交的话，也只要补交养老保险和医疗保险的部分就可以了，失业保险、工伤保险和生育保险都是无需补交的。

以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。

五险一金可以补交么

法律分析：五险一金断交了可以补交或者续交的，补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

五险一金断交可以自己补缴。补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。如果不想断交，可以寻找第三方机构帮忙代缴五险一金，只是所缴存的金额是比在单位交的贵了一倍多，因为没有单位来分担部分比例，全部需要个人承担。

五险一金可以补缴。补缴五险一金需要满足的条件，具体如下：非企业在职职工不能自己补缴五险一金，只能补缴医疗保险和养老保险；企业在职职工如果是因为单位漏缴五险一金，由单位按原来的缴费比例进行补缴。

法律分析：断交的五险一金是可以补交的，但是并不是所有时期断交的五险一金都可以补交，只能补交最近三个月的五险一金。如果在单位离职了6个月，五险一金断交了6个月，那么在补交五险一金时，只能选择最近三个月的。

非企业在职职工只能补缴医疗保险和养老保险； 企业在职职工如果因单位漏缴五险一金，由单位按原来的缴费比例进行补缴。如果因个人换工作造成社保断缴，在现单位同意的情况下，可以由单位协助补缴，断缴期间的保费由职工自己支付。