青岛五险一金缴纳时间（青岛五险一金缴纳时间表）

本文目录：

• 1、青岛市五险一金标准
• 2、...现已离职,青岛的单位给交的保险(五险一金)截止到2013年1月,2、3...
• 3、青岛市的五险一金,单位和个人分别交费是多少
• 4、青岛五险一金的缴费比例是多少?
• 5、青岛市五险一金的缴费比例及缴费基数

青岛市五险一金标准

1、最新调整后的青岛五险一金缴费比例为：单位承担31%，个人则需缴纳5%。这一比例适用于2023年5月起。合同的签署期限通常为一年，不过具体时间根据工作状况和个人情况有所不同。换工作与转移保险并不会冲突，如今办理保险转移手续非常简便，特别是在青岛市区域内。

2、该地区最低五险一金缴纳标准：养老保险：企业需按缴费基数的16%缴纳，个人按缴费工资的8%缴纳。医疗保险：企业需按缴费基数的8%缴纳，个人按缴费工资的2%缴纳。失业保险：企业需按缴费基数的1%缴纳，个人无需缴纳。工伤保险：企业需按行业种类分别为0.7%、2%、9%缴纳，个人不缴纳。

3、年青岛市五险一金缴纳标准如下：社保缴纳标准：根据2022年度社会保险缴费基数调整工作安排，2022年9月份的社会保险费将按照新标准缴纳，2022年1至8月因缴费基数调整所产生社会保险费差额部分的补收、退费工作预计于10月份开始。山东省2022年度社会保险个人月缴费基数的上限为19899元，下限为3980元。

4、工伤保险：单位缴费比例是0.5-2%，个人不需要缴纳。生育保险：单位按缴费比例是0.80%，个人不需要缴纳。青岛五险一金缴费基数社保缴费基数5月31日，青岛市在岗职工平均工资对外公布，月平均工资3557元，比增加了440元。

...现已离职,青岛的单位给交的保险(五险一金)截止到2013年1月,2、3...

可以在青岛以自谋职业的形式，缴纳养老和医疗2险。到三区内交通银行协议代扣网点办理。3月份的可以同时办理补缴。像你的情况，户口是烟台的，暂时不要办理转移，毕竟你还没定居到青岛，以后转移也不影响的。在青岛停保三个月以上，医保不能享受住院报销待遇。

劳动者辞职跳槽时五险一金的处理方式是：养老保险有个人账户，***号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。2，由于个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算。

首先登录社保局***，提交转出申请，或者持职工本人***、社保卡、原单位离职证明到原参保社保机构办理。到社保机构打印《参保缴费凭证》。持《参保缴费凭证》到转入地社保机构办理社保转移手续。如果在退休之前有多个缴满10年的地方，那就按最后一个满10年的地方作为养老金领取地。

以前单位给交了5险一金，辞职后有一年没续交，现在还能续交，养老保险累计缴纳年限，医疗保险重新缴纳。养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。

第三，养老保险可以累计，也可以间断。五险一金里面，现在的保险政策规定，养老保险和医疗保险，待业期间的一定要补交（原来单位和你个人交的部分，全部都要由个人承担。），否则将不能继续享受保险待遇。

养老保险 （1）停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；（2）由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳；（3）如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。

青岛市的五险一金,单位和个人分别交费是多少

1、最新调整后的青岛五险一金缴费比例为：单位承担31%，个人则需缴纳5%。这一比例适用于2023年5月起。合同的签署期限通常为一年，不过具体时间根据工作状况和个人情况有所不同。换工作与转移保险并不会冲突，如今办理保险转移手续非常简便，特别是在青岛市区域内。

2、法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。

3、青岛五险一金缴纳比例是多少（1）社保缴纳比例养老保险：单位按缴费比例是20%，个人按缴费比例是8%。医疗保险：单位缴费比例是6-10%，个人按缴费比例是2%。失业保险：单位按缴费比例是0.5-1%，个人缴费比例是50%。工伤保险：单位缴费比例是0.5-2%，个人不需要缴纳。

青岛五险一金的缴费比例是多少?

最新调整后的青岛五险一金缴费比例为：单位承担31%，个人则需缴纳5%。这一比例适用于2023年5月起。合同的签署期限通常为一年，不过具体时间根据工作状况和个人情况有所不同。换工作与转移保险并不会冲突，如今办理保险转移手续非常简便，特别是在青岛市区域内。

养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；失业保险：单位缴纳1%，个人缴纳1%；医疗保险：单位缴纳6-8%，个人缴纳2-4%；工伤保险：单位缴纳1%，个人不用缴费；生育保险：单位缴纳1%，个人不用缴费；公积金：单位5%—12%，个人5%—12%。

在青岛，五险一金缴纳比例具体如下：养老保险部分，单位需要缴纳20%，而个人则需承担8%的费用。对于医疗保险，单位的缴费比例在6%-10%之间浮动，个人则只需负担2%的费用。失业保险的单位缴费比例范围为0.5%-1%，个人则需支付50%的费用。

青岛五险一金缴纳比例是多少（1）社保缴纳比例养老保险：单位按缴费比例是20%，个人按缴费比例是8%。医疗保险：单位缴费比例是6-10%，个人按缴费比例是2%。失业保险：单位按缴费比例是0.5-1%，个人缴费比例是50%。工伤保险：单位缴费比例是0.5-2%，个人不需要缴纳。

法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。

法律主观：五险一金一个月一把情形下交1500元。包括个人和单位缴纳的。不同的企业缴纳的基数不同，所以具体金额也是不同的。比如住房公积金由个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%，由用人单位确定。

青岛市五险一金的缴费比例及缴费基数

1、青岛五险一金缴纳比例是多少（1）社保缴纳比例养老保险：单位按缴费比例是20%，个人按缴费比例是8%。医疗保险：单位缴费比例是6-10%，个人按缴费比例是2%。失业保险：单位按缴费比例是0.5-1%，个人缴费比例是50%。工伤保险：单位缴费比例是0.5-2%，个人不需要缴纳。

2、法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。

3、五险一金交多少=缴费基数×缴费比例 社保缴费基数一般为是上年度社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴费基数下限以上年度最低工资为标准。

4、最低缴费标准的计算公式是：最低缴费标准=最低缴费基数*最低缴费比例。社保最低缴费标准 对于在职职工，个人需缴纳326475元/月，单位需缴纳865425元/月。而对于灵活就业人员，则分为两种情况： 若选择同时缴纳职工养老和职工医保，月缴额为980.98元/月。

5、住房公积金缴费基数上限为22710元，下限为市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区为18633元，即墨区为17950元、胶州市、平度市、莱西市为16950元。青岛五险一金最低标准养老保险最低缴费金额：单位：3269×16%=5204元。

6、年青岛市五险一金缴纳标准如下： 社保缴纳标准： 根据2022年度社会保险缴费基数调整工作安排，2022年9月份的社会保险费将按照新标准缴纳，2022年1至8月因缴费基数调整所产生社会保险费差额部分的补收、退费工作预计于10月份开始。