平安五险一金，平安五险一金缴纳比例多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于平安五险一金的问题，于是小编就整理了5个相关介绍平安五险一金的解答，让我们一起看看吧。

中国平安财产保险公司正式工待遇如何？

正是公司内勤。缴纳五险一金，比例为21%。试用期应该三个月吧。工资税前3500左右。有丰厚年终奖。过节费210左右。有加班，可调休，或者有加班工资。内编和外包工差距很大。外包工的待遇约为内编的50%。类似于交警和辅警。

事业单位买了五险一金,还必要买平安福吗？

有必要。

目前社保它仅仅只能够赔偿的是两个内容，第1个就是未来不确定的养老金，第2个是不确定的医疗费用，特别是它明确的就是不能够赔偿医保外用药。

那么对平安福来讲，它是一个包含了疾病身故重大疾病，意外身故意外残疾，意外医疗和住院医疗含一体的全面性的保单。

去平安总部面试去。平安正式员工，说是有五险一金，无责任底薪。有去过的说说经历吧？

第一 电话销售 国内最优秀的是招商信诺 和大都会人寿 两家 其他公司的业务骨干都是这两家基础上发展起来的 因为他们两家做的最早 *** 经验 能力也最先进 其他公司都在学他们

第二 电话销售 平安的车险最有名 寿险一般 看产品 看公司 看培训 而不只看名气，这个要注意

第三 招聘没有太多限制 现在很多公司招聘保险人才都是一样 先招聘 再培训 再试岗 最后不好的淘汰 好的留下来

第四 你说的外勤 需要说明销售岗位都是外勤 区别个险代理人不同 电话销售也是外勤 只是上社会保险而已 但试用期不上 需要转正才上

第五 很多外勤经理自己也雇佣电话销售人员 这个要区别对待

第六 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福

交社保了平安福还有交的必要吗？

交了社保平安福还是有必要交的原因如下，目前社保它仅仅只能够赔偿的是两个内容，第1个就是未来不确定的养老金，第2个是不确定的医疗费用，特别是它明确的就是不能够赔偿医保外用药，那么对平安福来讲，它是一个包含了疾病身故重大疾病，意外身故意外残疾，意外医疗和住院医疗含一体的全面性的保单。

平安保险的车五险应该怎么算？

问题问的有点别扭，但是有车一族对自己的车险保单想了解清楚也是有必要的。分为两部分：第一块，交强险，车船税，这个不用解释太多，国家强制执行，只要车子上路就要买，简单粗暴；第二块，商业险，商业险是可以选择买或者不买，但是基于安全考虑，基本都会买。毕竟买保险，就是要防范我们预算不到的风险，对吧。商业险包含，车损，第三方责任险，不计免赔，玻璃险，涉水险，车上人员座位险，找不到第三方，盗抢险等基本就这些。车损，就是车子因意外事故损坏车体本身发生的理赔风险，如果买了车损，就可以赔；没有买，对不起，自己掏腰包，所以一般都会买。第三方责任险，就是因为意外***，车子给第三方（人，或者车）造成了损伤，买了这个险就会得到相应的理赔，三责30万，50万或者100万，可选任选。但是价格相差200块一个档位吧。玻璃险，好理解，玻璃损坏了，买了这个险就可以理赔，而且可以选择进口玻璃，如果没有买，那么，就是国产玻璃也要自己掏毛爷爷；涉水险，买了这个险，如果车辆因意外水淹，发动机损坏，但是没有被强制启动前是可以理赔，如果涉水后强制点火，对不起，不会赔；车上人员座位险；这个主要是保当车上座位上坐着的人员发生意外事故受到伤害的医疗报销费用，如果没买这个险，受伤了也赔不了的，盗抢险，就比较好理解，车子被盗了，被抢了，都可以全额赔付，没买赔不了。不过当今家家有车，被盗，被抢概率低，买的人不多。找不到第三方，就是车子因第三方原因损伤，第三方跑了，找不到了，那么车子理赔的费用，如果买了找不到第三方，就可以赔，没买，对不起，不赔啊；最后一个，不计免赔，就是事故过程中，自己全责，损害到第三方，有人，有物，肯定都需要赔，如果没有买不计免赔，只能按比例赔付，走自己的车损，剩下不赔的部分，自己掏腰包，如果买了不计免赔，就全部可以赔了。码字有点多，希望看的人不要烦，哈哈哈哈

到此，以上就是小编对于平安五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于平安五险一金的5点解答对大家有用。