五险一金流(五险一金流产可以报销吗)

本文目录：

• 1、人事每月五险一金流程是什么?
• 2、五险一金做人流能报销吗
• 3、缴纳五险一金做人流
• 4、初次办理五险一金流程

人事每月五险一金流程是什么?

在公司的社保账户中，存入足够数量的资金。等到了扣缴五险一金的期限，社保局会直接将该资金从账户中划走。需要注意的是，如若本月本单位有人员变动，人事还需通过所属地区人力***网站的企业版，进行人员增减的申报。

国税税务登记证副本原件及复印件。 （3）本表一式四份，房改委资金管理中心核定登记表后留存二份；单位送交指定的公积金办理银行一份，凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户；公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行。

了解政策之后，就可以开始实操了，一般比较规范的公司五险一金操作流程是酱紫的：获取和更新基础数据-操作增减员-申请费用-申报汇缴。除了日常汇缴外，还有每年的年度调整需要办理。每年各地会发布调整政策和调整指引，根据指引操作调整。

企业办理五险一金需要填写社会保险申报表和公积金申报表，然后带上公司的营业执照副本，组织机构代码证副本，银行***许可证，公章，公司员工的上险缴费基数和员工准备的上述手续。

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，和住房公积金，五险一金已经成为了众多企业公司中的一种***，为员工办理五险一金也是经常会遇到的问题，尤其是新员工的办理，这里我们来看一下具体操作。

五险一金做人流能报销吗

1、可以报销。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产***期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产***前工资的标准由用人单位支付。

2、人流的费用可以刷医保卡的。如果住院，其费用是可以进入医疗保险的，个人账户的资金刷完以后产生的费用是可以报销一部分的。做人流一般不需要住院，门诊就可以了，门诊的费用可以刷卡，卡上的钱不足的话，是要自己拿现金的，现金部分不给报销的。五险一金医保报销比例是多少：学生、儿童。

3、做人流社保不可以报销。人工流产，不论是农村的合作医疗还是医疗保险，都不在报销范围内，不论是人流的费用，还是前期的检查都是不能报销的，所以人工流产不可以进行报销。但是如果是由于胎儿畸形，或者母亲患有严重的疾病，这种情况是可以进行报销的。

4、流产***：怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天；营养补助 生育保险宣传 ① 正常产、满 7 个月以上流产；上年度市职工月平均工资× 25% ；② 难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资× 50% 。

缴纳五险一金做人流

可以报销。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产***期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产***前工资的标准由用人单位支付。

法律分析：人流及流产不属于生育，所以不能作为生育保险报销。人流的费用可以刷医保卡的。如果住院，其费用是可以进入医疗保险的，个人账户的资金刷完以后产生的费用是可以报销一部分的。做人流一般不需要住院，门诊就可以了，门诊的费用可以刷卡，卡上的钱不足的话，是要自己拿现金的，现金部分不给报销的。

做人流社保不可以报销。人工流产，不论是农村的合作医疗还是医疗保险，都不在报销范围内，不论是人流的费用，还是前期的检查都是不能报销的，所以人工流产不可以进行报销。但是如果是由于胎儿畸形，或者母亲患有严重的疾病，这种情况是可以进行报销的。

五险一金中的生育待遇主要包括费用报销，涉及***生育手术医疗费用。具体包括： 妊娠满7个月施行剖宫生产或流产的报销1500元。 妊娠满7个月生产或流产的报销1000元。 妊娠满3个月不满7个月生产或流产的报销500元。 妊娠不满3个月流产的报销150元。 每多生产一个婴儿增加200元的报销。

理论上单位上的社保是五险一金，包含生育险的。人流属于生育险范围，应该是您用社保卡就医，但是不会实时报销，需要事后找人力***部门协助报销。人流后，您可以请***几天的，具体时间问一下单位。这几天是带薪***，也是通过生育险可以报销回来的。希望能够帮助到你。

初次办理五险一金流程

法律主观：五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的统称，其办理的流程主要如下：（1）社保、公积金***企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金***。社保***后会拿到《社保登记证》，公积金***后会取得单位公积金登记号。

五险办理程序 首先要进行社保登记：整理单位要办理社保人员的名单及***原件、复印件；新办人员需劳动合同原件及复印件；续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停；填写表格 还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，被授予“网上申报”业务操作权限。

五险一金怎么办理五险一金办理流程如下：（1）先由单位与劳动者建立劳动关系；（2）由单位及时为劳动者申报社保登记；（3）在登记后，及时申报社保的缴费数额；（4）最后每月按规定缴纳社保和公积金。