五险一金个人缴费比例，五险一金个人缴费比例多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金个人缴费比例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险一金个人缴费比例的解答，让我们一起看看吧。

个人社保50%缴费标准是多少？

2021年企业职工缴费标准：月缴费金额=本人月缴费基数×缴费费率。其中：月缴费基数为本人上年度月平均工资（60%到300%五个缴费档次），各个地方社保政策略有差异，缴纳比例也略有不同，通常养老保险的缴费比例为28%，医疗保险缴费比例最低为4.2%。

例如某地区的社会平均工资为4000元，按照最低缴费基数来缴纳社保，参保人员每月至少需要保费4000*60%*（28%+4.2%）=772.8元，那么2021年需要的社保费用就是9273.6元。

2022年自由职业者养老保险交多少？

一、2022年社保个人缴费标准是怎样的

　　１、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20％，其中８％记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金；

　　２、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2％缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的８％缴纳，建立个人帐户。职工参加医疗保险是单位承担６％，个人承担２％；

　　３、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险；

　　４、养老保险最低交纳年限为15年，医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

社平工资70%档的年缴费基数为32928元，年缴费金额为6585.6元；

3.社平工资80%档的年缴费基数为37632元，年缴费金额为7526.4元；

4.社平工资90%档的缴费基数为42336元，年缴费金额为8467.2元；

5.社平工资100%档年缴费基数为47040元，年缴费金额为9408元。灵活就业可以在这五个档中选择一个适合自己的缴费。社保的原则就是你交的多，你就得的多。以上的信息仅供参考。

五险一金全年个人缴费标准是多少？

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。

1.养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元

3.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；

4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；

5.生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；

6.公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

个人社保三档缴费标准？

缴纳社保分为三个档次的，不同的档次当然是会有区别的。缴纳的越多钱退休后就拿得越多，所以选择的档次越高，以后的待遇就会越好了。

最高的就是一档100%，二档就是80%，三档就是60。

一般现在缴纳社保都是分为自己缴纳，或者和公司一起缴纳。

第一种自己缴纳的一般都是灵活就业人员，没有固定的公司帮忙缴纳社保，所以就只能自己缴纳社保的全部金额了。

那么第二种和公司一起缴纳的，都是公司的全职员工，那么公司是必须给全职员工缴纳社保的，而且交的都是大头，我们只需要交一小部分就好了。

所以相对来说自己缴纳全部社保费的压力就要更大一些了。

到此，以上就是小编对于五险一金个人缴费比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金个人缴费比例的4点解答对大家有用。