苏州交五险一金交多少-苏州交五险一金交多少比例

本文目录：

• 1、苏州公积金最低标准缴纳是多少?
• 2、2023年苏州五险一金个人最低交多少?
• 3、苏州五险一金缴纳比例是多少
• 4、苏州五险一金最低缴费标准
• 5、苏州2023五险一金比例是怎样的?
• 6、苏州五险一金缴费明细(2023年1月-12月)

苏州公积金最低标准缴纳是多少?

1、苏州公积金最低缴费基数为752元。苏州工业园区的住房公积金缴存比例为个人和单位各12%，但个人缴存部分有一个上限，即不超过当地月平均工资的12%。若个人工资较低，其公积金缴存基数不得低于752元，这是规定的最低缴存基数。这意味着，无论职工的工资水平如何，每月至少需要缴纳752元作为住房公积金。

2、苏州公积金缴纳比例具体如下：住房公积金一般是应纳税前从工资中扣除。公积金扣款比例根据职工与单位可以在5%-12%中自由选择。但工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不缴纳；职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为12%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例，一般为8%到12%。

3、按照规定公积金单位和个人要分别承担8%的比例，最低缴费基数为4250元，每个月公积金最低要缴纳680元。

4、元。根据苏州本地宝查询，2023年个体工商户及其雇工工资基数应与本人当年度社保缴费基数一致，苏州公积金缴存基数最高为33000元，最低不得低于社保最低缴费基数4494元，工资基数和缴存比例上下限按照缴存企业相关规定执行。

5、住房公积金最低缴费金额：单位：33685%=164元；个人：33685%=164元。

6、年，苏州公积金缴存的最低基数为4250元，最高上限为31600元，单位和个人的缴存基数需与社保缴费基数保持一致，个体工商户和自由职业者需自行选择合适的缴存档次。缴存比例方面，单位和个人分别承担5%-12%，比例一致，具体费用根据上报的缴存比例确定，一半由单位，一半由个人承担。

2023年苏州五险一金个人最低交多少?

苏州五险一金最低缴纳：按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保，五险每个月最低只需要缴纳15599元的费用。

苏州的社保和公积金基数范围在2023年1月-12月为：社保最低基数：4250，最高基数：22470 公积金最低基数：4494，最高基数：33000 按照最低基数计算，武汉企业需承担1395元，个人需承担8399元，合计需支付223494元。

4799 15149 公积金 4250 00% 340 00% 五险一金（合计） ？ 1375 8199 21949 以上数据仅供参考，不具有通用性。

苏州五险一金缴纳比例是多少

1、法律主观：五险一金缴纳比例 养老保险【缴费比例】：单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。 医疗保险【缴费比例】：单位9%，个人2%+3元。 失业保【缴费比例】：单位2%，个人1%。

2、法律分析：苏州市区统筹范围企业五险缴费比例规定：养老保险单位缴纳19%个人缴纳8%医疗保险单位缴纳9%个人缴纳2%失业保险单位缴纳1%个人缴纳0.5%生育保险单位缴纳0.5%个人不缴纳工伤保险费用由用人单位缴纳个人不缴纳缴费比例，缴纳比例为0.2%-9%。

3、苏州五险一金最低缴纳：按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保，五险每个月最低只需要缴纳15599元的费用。

4、五险包括：养老保险：个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险：个人交纳2%，单位交纳10%；失业保险：个人交纳1%，单位交纳2%；工伤保险、生育保险：只由用人单位交纳，个人无需缴纳。 一金包括： 住房公积金 ：个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%，由用人单位确定。

5、生育保险最低缴费金额：单位：33680.8%=294元；个人：不用交。工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。住房公积金最低缴费金额：单位：33685%=164元；个人：33685%=164元。

6、缴纳比例为0.2%-9%；如是个体工商户，养老保险缴费比例为20%，其中雇工个人缴纳8%，雇主缴纳12%，其余险种参照企业。苏州市区住房公积金政策请具体咨询苏州市住房公积金管理中心。如是苏州工业园区参保企业，相关社保及住房公积金政策请具体咨询园区公积金（社保）管理中心，热线电话。

苏州五险一金最低缴费标准

1、苏州五险一金最低缴纳：按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保，五险每个月最低只需要缴纳15599元的费用。

2、苏州五险一金最低标准：养老保险最低缴费金额：单位：336816%=2644元；个人：33688%=5388元。医疗保险最低缴费金额：单位：33688%=2644元；个人：33682%=636元。失业保险最低缴费金额：单位：33680.5%=184元；个人：33680.5%=184元。

3、法律分析：苏州五险一金最低标准：养老保险最低缴费金额：单位：336816%=2644元；个人：33688%=5388元。医疗保险最低缴费金额：单位：33688%=2644元；个人：33682%=636元。失业保险最低缴费金额：单位：33680.5%=184元；个人：33680.5%=184元。

苏州2023五险一金比例是怎样的?

1、苏州五险一金最低缴纳：按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保，五险每个月最低只需要缴纳15599元的费用。

2、工伤保险：企业0.20%，个人0%；公积金缴费比例：企业00%，个人00%。壹人事提供企业社保代缴、社保账户托管、电子工资条、薪资代发、节日***、员工花名册、智能入职等一站式人力***服务。

3、养老保险单位21%，个人8%。医疗保险 单位9%，个人2%+3元。失业保险单位2%，个人1%。工伤保险缴纳0.5%。生育保险缴纳1%。住房公积金：用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

4、年江苏社保缴费基数和比例如下：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%—60%之间的，按实申报。

苏州五险一金缴费明细(2023年1月-12月)

苏州的社保和公积金基数范围在2023年1月-12月为：社保最低基数：4250，最高基数：22470 公积金最低基数：4494，最高基数：33000 按照最低基数计算，武汉企业需承担1395元，个人需承担8399元，合计需支付223494元。

以苏州为例，2023年1月至2023年12月期间的社保基数如下：计算个人社保费用的公式为：社保费用=社保基数*社保缴纳比例。以此公式为基础，我们可以得知苏州2023年度公司和个人的五险一金缴纳费用。若要具体了解自己的社保缴费明细，或者想要全面掌握社保政策信息，可以借助易社保的在线计算器来核实相关信息。

苏州五险一金最低缴纳：按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。可以直接按照最低缴费基数4250元来参保，五险每个月最低只需要缴纳15599元的费用。