重五险（重五险扣43739）

本文目录：

• 1、五险一金是哪五种保险?
• 2、五险里的大病险有何用
• 3、交重五年的五险一金能取出吗
• 4、缴了半年五险一金,可以重新缴纳五险一金吗?
• 5、五险可以重新交纳吗
• 6、中国重汽五险一金缴纳比例

五险一金是哪五种保险?

法律分析：五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。

法律分析：五险一金”讲的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； “一金”指的是住房公积金。

法律分析：五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

五险里的大病险有何用

五险里的大病险是一种针对重大疾病风险的保险制度，具有减轻经济负担、提高医疗保障水平、促进医疗***合理利用等作用。参保者可以通过单位或社区统一办理参保手续，并在确诊重大疾病后按照相关规定申请医疗费用报销或补贴。大病险与其他医疗保障制度相互衔接，共同构成了我国多层次的医疗保障体系。

其次，大病险可以提供更全面的医疗保障。在五险中，医疗保险是最基本的保障项目之一。然而，由于医疗费用的不断上涨和医疗***的不足，很多人在面临重大疾病时往往无法得到及时的治疗和有效的医疗保障。

具体来说，大病险主要保障的是一些严重疾病，如恶性肿瘤、器官移植、重大手术等。这些疾病通常需要较高的医疗费用，对患者和家庭经济造成了巨大的压力。因此，大病险的出现为患者提供了重要的经济保障。五险里面的大病险怎么理赔 在享受大病险保障时，需要满足一定的条件。

五险中的大病保险是指在社会保险体系中的一种特殊保险，主要针对重大疾病的医疗费用进行保障。它是在基本医疗保险的基础上设立的，旨在弥补基本医疗保险的不足，为参保人员提供更全面的医疗保障。大病保险的设立，可以有效减轻参保人员因重大疾病而带来的经济负担，提高人民群众的医疗保障水平。

交重五年的五险一金能取出吗

1、五险是取不出来的。公积金只有买房或者租房才可以支取。如果是在不同的地方重复缴费，将来保险合并的时候，也就是你要把保险都转到某地，重复缴费金额会进行退费。

2、你有权让他继续履行义务，缴纳社保，如果不补缴就去告他。当然退的可能性不大，但如果和原单位协商后，也是可以退的。

3、不能。虽然说五险一金中的养老保险、医疗保险、公积金能是可以取出的，但并不代表从公司离职后就能取出，还要符合对应的条件，在特定的情况下才能申请提现。五险一金什么时候可以取出来 养老保险 缴费本人死亡后，养老保险中的个人缴费部分可以由法定继承人或指定受益人一次性领取。

4、通常是不可以取出来的。通常所说的五险一金是指：养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险和住房公积金。养老保险只有退休后按月领取，或者在未退休但职工死亡，其继承人可以领取其个人账户中的本息。工伤保险和失业保险、生育保险都只有发生保险赔偿事项后才能得到赔偿。

5、但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

6、五险一金的钱不可以取出来。养老保险有个人账户，***号就是帐号，不能取出来，但是可以转移或者通过退休发放退休金的方式领取。医疗保险、生育保险、工伤保险都不能提取，但是可以通过生病时报销医药费的方式行使。

缴了半年五险一金,可以重新缴纳五险一金吗?

可以的。如果你现在有新的工作单位，是可以重新缴纳五险一金的。具体缴纳五险一金，你可以咨询所在单位的人力***部负责人，让其帮助你重新缴纳。一般来说，由于之前缴纳过五险一金，那么你自身是有了社保账户的。如果你想要把之前缺失未交的月份也续交，也是可以申请的，这点不需要太担心。

五险一金中途停止，现在想续交，可以不需要把之前的补齐，养老保险累计缴费年限，医疗保险超过一定时间会重新累计缴纳年限。公积金漏缴，可以要求补缴。

五险一金断交后再交是可以再续交的。五险一金断交的情况 在实际生活中，由于各种原因，如离职、换工作、自主创业等，个人的五险一金可能会出现断交的情况。断交期间，个人将不再享受五险一金的相关保障。

这是你的血汗钱，对你今后退休有影响，你应该个人续交才对。当然，你主动放弃不要，对你今后重新缴纳‘五险一金’是没有什么影响的，你在新的用人单位可以从0开始缴纳五险一金。如果你现在后悔了，想补缴也没有机会补缴了，只有要求原用人单位给你办理转移的相关手续。

单位给交五险一金，自己是不可以再缴纳的，当然这是在同一个地方的系统内，而且这也是重复缴纳没。

五险一金断交了可以补交或者续交的，补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。到达新单位工作后，单位会为员工续交的，也可以个人去续交五险一金。个人能交的是养老保险和医疗保险。个人养老保险缴纳办法去你户口所在区的社保局办理，最好去之前打电话咨询当地的社保局。

五险可以重新交纳吗

1、五险一金断交后再交是可以再续交的。五险一金断交的情况 在实际生活中，由于各种原因，如离职、换工作、自主创业等，个人的五险一金可能会出现断交的情况。断交期间，个人将不再享受五险一金的相关保障。

2、如果五险一金发生了中断的情形，且是因为个人原因发生中断，其实是无法来进行补缴的。但如果不是个人原因，比如说是当事人所在的工作单位的原因造成了社保中断，那么这种情况由工作单位申请，是可以进行补缴。

3、五险一金中断了可以续交。养老保险断交是没有什么影响的，只要在退休前缴满15年，就可以领取养老金。医疗保险如果断交在60天以内，缴纳次月就可以继续享受待遇。如果在60天以上，180天以内，缴费当天开始算，缴费到达三个月后，即可享受医疗保险待遇。

4、养老保险：养老保险如果中途断缴了，是可以补续的，且不用重新计算累计缴交费年限，但会影响到你退休后的待遇。 失业险、工伤险、生育险：生育保险必须分娩或实施***生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。

5、社保是否可以补缴以前年度的社会保险方中断后再入保险的，可以重新缴纳。 填补中断期间的社会保险。 医疗保险必须缴纳20年才能报销，养老保险必须缴纳15年才能领取养老金。2 、社会保障中断后重新参保的，可以不补缴中断期间的社会保险。

6、医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴纳年限要重新计算，在五险一金停交这段时期，可以自己先缴纳医疗保险，在找到工作之后，再由单位办理缴纳。

中国重汽五险一金缴纳比例

1、待遇如下：中国重汽工资待遇，根据网友分享统计，中国重汽平均工资为***10元/月，其中35%的工资收入位于区间10000-12000元/月18%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国重汽年终奖平均10673元。

2、重汽的待遇还可以，对于2011届来的见习期工资能到3000，有1500岗位工资+500见习补贴+1000住房补贴构成，扣完五险一金和个人所得税拿到手差不多2400多一点吧转正后税后能到3300左右。这个数在济南还算可以了，对于电气专业的还是本科生基本做施工，就是技术员之类的。

3、能。根据查询爱企查***显示：待遇：中国重汽全称中国重型汽车集团，公司员工工资在5000到8000元，缴纳五险一金，有节***日***。环境：中国重型汽车集团环境干净优美，提供独立办公室。