五险一金公告(五险一金新政2020)

本文目录：

• 1、北京五险一金缴纳标准2023
• 2、6月15日取消五险一金是真的吗
• 3、南京市将军山小学2023年编外聘用人员招聘公告
• 4、山东五险一金最低缴费标准
• 5、五险一金最低档次
• 6、北京最低五险一金是多少

北京五险一金缴纳标准2023

1、北京五险一金缴纳比例为单位428%，个人22%，最高不超过15669元，最低不低于2089元或3134元。

2、自2023年起，北京的五险一金缴纳标准将继续进行调整，以适应社会经济发展的新形势。以下是具体的缴纳标准。缴费比例 养老保险：企业缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。 医疗保险：企业缴纳比例为一定标准，个人缴纳比例为一定标准，大病统筹费用仍需缴纳。

3、北京市2023年社保缴费基数及公积金缴存基数终于公布。社保缴费基数上限为33891元，下限为6326元。灵活就业人员可在上下限间选择缴费基数，未按时申报者，将根据上一年度基数确定。机关事业单位养老保险基数上限与企业职工相同，下限为6778元。

4、年7月起，北京市的最低五险一金标准如下：根据北京本地宝查询得知，企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）月缴费基数下限为6326元；五项社会保险月缴费基数上限为33891元；职工基本医疗保险费月缴纳额为5556元。

5、北京市五险一金缴纳标准：五险缴费基数上限按照全市职工月平均工资的300%确定，最高不超过15669元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限，按照月平均工资的40%确定，最低不低于2089元；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照60%确定，最低不低于3134元。

6、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

6月15日取消五险一金是真的吗

1、不是。根据查询社会保障局网站显示，截止到2023年6月14日，没有公布取消五险一金的公告，所以不是真的。

2、不是。根据查询华律网信息显示，五险一金是国家给予职工的一个***，也是一个保障，没有任何渠道说明国家会取消五险一金，所以传言6月15日取消五险一金是***的。

3、元/月。根据人社局公告得知，截止2023年6月15日，其打靶教练的工资为6500元/月，都是包含五险一金的。工资是国家单位、雇主按照国家标准或以双方约定的数额按期给劳动者支付的劳动报酬。

南京市将军山小学2023年编外聘用人员招聘公告

南京市将军山小学面向社会招聘编外聘用人员，旨在选拔优秀人才，充实学校师资队伍。

山东五险一金最低缴费标准

1、根据山东省人力***和社会保障厅***查询，山东省五险一金最低缴费基数具体如下：2022年最低缴费基数为3980元；2021年最低缴费基数为4121元；2020年最低缴费基数为3746元；2019年最低缴费基数为3548元；2018年最低缴费基数为3346元；2017年最低缴费基数为3154元。

2、生育保险最低缴费金额：单位：34600×00%=365元；个人：不用交。住房公积金最低缴费金额：单位：1730.00×00%=850元；个人：1730.00×00%=850元。

3、三百元。山东省五险一金若是有单位缴纳，按照最低缴费基数一个月需要交在一千元，如果是个人则最低标准交三百元钱，另外山东社保最高缴费基数为20599元。

4、山东最低社保缴费标准如下：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%—60%之间的，按实申报。

5、养老保险最低缴费金额：单位：3269×16%=5204元；个人：3269×8%=2652元。医疗保险最低缴费金额：单位：3269×9%=2921元；个人：3269×2%=638元。失业保险最低缴费金额：单位：3269×0.7%=288元；个人：3269×0.3%=81元。

五险一金最低档次

1、最低档次的五险一金 法律分析：国家规定的五险一金最低标准如下：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。养老保险缴费比例。单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全缺纯部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例。

2、该金额2023年最低档次如下：五险：医疗保险：个人扣缴百分之2加3（2000乘2%加3等于43元）；单位缴纳百分之9加百分之1（2000乘10%等于200）。养老保险：个人缴纳百分之8（2000乘8%等于160元）；单位缴纳百分之20（2000乘220%等于400元）。

3、武汉五险一金的最低缴纳基数为3738元，最高缴费基数为18699元 具体规定如下：养老保险由用人单位和劳动者共同缴费，单位按照本单位职工工资总额的比例缴费，个人按照本人工资的比例缴费，最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准。

4、五险一金中，各项保险的最低档次缴纳比例如下： 养老保险：单位缴纳比例为12%，个人缴纳比例为8%。 医疗保险：单位缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。 失业保险：单位缴纳比例为5%，个人缴纳比例为0.5%。 工伤保险：单位缴纳比例为0.5%，个人无需缴纳。

5、最低五险一金标准是交多少钱医疗保险：个人扣缴2%+3（2000*2%+3=43元）；单位缴纳9%+1%（2000*10%=200）；养老保险：个人缴纳8%（2000*8%=160元）；单位缴纳20%（2000*20%=400元）工伤保险：单位缴纳1%（2000*1%=20元），个人不需要缴纳。

6、医保一档缴费比例为8。2%，单位缴6。2%，个人缴2%，缴费基数为员工实际缴费工资（最低为4488元），总交费368元；医保二档缴费比例为0。8%，单位缴0。6%，个人缴纳0。2%，缴费基数为上年度在岗职工月平均工资（现为7480），总交费59。8元。区别适用人群不同。

北京最低五险一金是多少

1、北京五险一金缴纳比例为单位428%，个人22%，最高不超过15669元，最低不低于2089元或3134元。

2、生育保险：已并入医保，个人无需单独缴纳。其次，住房公积金部分：按最低基数2409元计算，个人缴纳12%。需要注意的是，实际缴纳金额会因缴费基数和政策调整而变化，建议直接查询北京市人力***和社会保障局或住房公积金管理中心的最新公告以获取精确数额。

3、年7月起，北京市的最低五险一金标准如下：根据北京本地宝查询得知，企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）月缴费基数下限为6326元；五项社会保险月缴费基数上限为33891元；职工基本医疗保险费月缴纳额为5556元。

4、住房公积金最低缴费金额：单位：2409×12%=289元；个人：2409×12%=289元。

5、北京市五险一金缴纳标准：五险缴费基数上限按照全市职工月平均工资的300%确定，最高不超过15669元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限，按照月平均工资的40%确定，最低不低于2089元；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照60%确定，最低不低于3134元。