五险一金一个月扣多少钱，上海五险一金一个月扣多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金一个月扣多少钱的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险一金一个月扣多少钱的解答，让我们一起看看吧。

五险一金一般每个月扣多少？

五险一金是按照比例缴纳的，应各地住房公积金缴纳比例不一，无法计算。

五险：2000×8％×2％×0.2％=204元；应各公司住房公积金不一，要根据实际情况计算。

缴纳比例如下：

养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；

医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；

失业保险：单位1.5%，个人0.2%；

工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳；

生育保险：单位0.8%，个人不缴纳。

住房公积金：单位和个人比例都是5-12%，单位缴纳什么比例，个人就缴纳什么比例，单位和个人缴纳的，全部进入个人帐户。

五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数。

五险包括:

养老保险:个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险:个人交纳2%，单位交纳10%；失业保险:个人交纳1%，单位交纳2%；工伤保险、生育保险:只由用人单位交纳，个人无需缴纳。

      一金包括:住房公积金:个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%，由用人单位确定。

大部分地区购买五险一金的金额一个月需要1500元，不过，个人工资当中每个月所扣除的社保费用不是国家强制性规定的，这得取决于员工个人的实际情况，因为工资的高低会影响到社保缴费标准。

五险一金里面的一金每个月有多少？

每个城市所缴纳的五险一金的标准是不一样的，因此无法给出一个具体的答案。

公积金缴纳：住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

***如你的月工资是5000元，单位和个人的缴费比例都是12%，那么一个月单位和个人分别要交600元，一共就是1200元。各地区的住房公积金缴费比例可能存在差异，以当地的缴费比例为准。住房公积金。单位的缴纳比例在5%－12%之间，个人的缴纳比例在5%－12%。

工资6000交五险一金每月扣多少钱？

612元1月工资6000元，五险一金交612元。五险一金缴费比例包括：养老保险缴费比例。单位21%，全部划入统筹基金，个人8%，全部划入个人帐户；医疗保险缴费比例。

单位9%，个人2%加3元；失业保险缴费比例。

单位2%，个人1%；

五险一金一个月扣一千多正常吗？

很正常，也仅仅是五险一金缴费的中等的水平！五险一金个人缴费有确定的比例、职工个人需要交纳工资基数8%的养老保险、工资基数2%的医疗保险，工伤失业生育保险主要由单位负担，公积金单位缴纳工资基数5%至12%，职工个人与单位缴纳相同的公积金。

如果单位按5%缴纳公积金、则你的缴费基数是6700元左右，如果单位按12%缴纳公积金、则你的缴费基数是4500元，可见你的缴费基数在社会平均工资5438元左右。

一个月社保扣一千多也是合理的。一个人的社保是按照月工资标准进行计算的。一个人缴纳社保通常个人部分包括社会养老保险，医疗保险，失业保险，如果个人工资很高的话，上述个人缴纳的三种社会保险按照一定比例计算的话，达到块钱也是有可能的

到此，以上就是小编对于五险一金一个月扣多少钱的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金一个月扣多少钱的4点解答对大家有用。