五险能补交吗，五险能补交吗现在

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险能补交吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍五险能补交吗的解答，让我们一起看看吧。

五险超过7个月可以补缴吗？

答案是：五险超过7个月的，是可以补缴的。

但是并不是所有时期断交的五险一金都可以补交，只能补交最近三个月的五险一金。补交后，医保从补交第二个月开始享受，补交的三个月医药费也可以报销的。

如果在单位离职了7个月，五险一金断交了7个月，那么在补交五险一金时，只能选择最近三个月的。

2021年的社保能补交吗？

2021社保新规定可以补交。

补缴社保新政策：

以个人名义参保的，不执行医保、社保补缴的，只能补缴因单位原因造成的漏缴，补缴五险。如果单位没有做申报只能支付养老金。付款一段时间后，如果要补交，可以找代理商补交。

缴费单位（个人和自由职业者除外）未缴纳养老保险费的，应当到各社经办机构办理养老保险费。

社保中断过几年，可以续交吗？

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楼主您好，如果社保出现中断，那么社保当中的养老保险是可以补交的，但是医疗保险是不能够补交的。所以说你可以选择你的个人养老保险进行补交，那么医疗保险是不能补交的。

养老保险具体补交是在于你社保转移之前，你原参保单位机构会要求你补交，这样的话你就可以直接的进行补交，当然如果社保中断是由于你自身原因造成的话，那么这种情况就需要你自身全额承担所有的社保费用，然后给他补交进去。

如果你的个人社保，是因为单位方面造成你中断的情况，那么单位应当承担的缴费比例和你个人应当承担的缴费比例，而应该有共同来承担这部分费用，才把它补齐。

所以一定要明确这个社保中断是谁的原因造成的。因为不是你个人的原因造成的，实际上你完全不需要个人全额主动的承担这部分费用，而由你单位应当去承担一部分的缴费比例，这样的话对你本人来说会减轻一定的经济压力。

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我社保中断过3个月/半年/2年……以后还能继续交吗？

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社保中断是不影响您社保继续缴纳，只是养老保险累计会少几年，并且对您的医保也有影响，比如北京，中断之后要正常缴纳是哪个月之后才能正常的实时结算，如果期间产生医疗费用需要报销必须由单位给您进行手工报销，手工报销流程比较长，而且也很麻烦！

感谢邀请，跟感谢楼主的提问。

楼主你好，社保停止交费了，几年还可以进行补交吗？如果你的这个社保停止交费是由于个人原因造成停止交费，比方说你离开原工作单位很多年都没有就业，那么就会造成你社保中断若干年，这种情况下是不能够补缴的，由于个人原因造成社保中断的情形，那么都是无法来进行补缴的。

是你重新交费是没有问题的，也就是说从现在开始你又找到新的工作单位，那么通过工作单位来重新交纳自己的社保待遇是完全没有问题的，你只不过需要做的就是将以前，曾经参保的社保关系要转移到，现在的这家工作单位来继续参保，那么之前的累计交付年限和现在的累计缴费年限，都是可以相互累积计算的。

所以说从现在开始往后继续参保没有问题，当然你从现在开始往后继续参保，再加上你之前的年限，只要能够保证在法定退休年龄之前具备15年以上的交费年限，那么都可以正常的办理退休享受养老金的待遇，只不过就是中断的这几年的年限，不能够正常的累积，将来会对自己的养老金产生一定的影响。

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到此，以上就是小编对于五险能补交吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险能补交吗的3点解答对大家有用。