五险一金单位交多少，五险一金单位交多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金单位交多少的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险一金单位交多少的解答，让我们一起看看吧。

2020国企五险一金缴纳比例是多少？

1、养老保险：单位缴纳比例18%，个人缴纳比例8%

2、医疗保险：单位缴纳比例7.5%，个人缴纳比例2%

3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%

4、工伤保险：单位缴纳比例0.5%-2%，个人不承担相关费用

5、生育保险：单位缴纳比例0.7%，个人不承担相关费用

6、住房公积金：单位与个人缴纳比例在5%—15%之间。

职工社保2022年缴费标准？

2022年社保个人缴费明细表

　　2022年职工社保一个月需要交1456.86元左右（单位+个人总共），自费社保一年需要交17482.32元左右个人交灵活就业的社保的话，每月总共：1102.01元（养老保险649.08元，医疗保险452.93元）

鄂州职工社保2022年缴费标准基数是每个月1400。这个是依据当地的社会平均工资28%确定，2022鄂州地区社平工资5000元。所以。2022年缴费基数是1400。单位交1000。个人扣400进入个人账户。

8000基数交社保交多少？

社保缴费有确定的比例、单位缴纳工资基数12%的养老保险、8%的医疗保险，职工个人需要缴费工资基数8%的养老保险、2%的医疗保险，失业保险、工伤保险、生育保险主要由单位负担。

所以8000元的工资基数：单位需要缴纳1600元的养老、医疗保险，个人需要缴纳1000元的养老和医疗保险。失业工伤生育三险在100元左右。

我们国家实行全民保险来，社保是最好的保障，其实社保就是养老保险，从我们参加工作的时候起，在工作的企业就会给我们购买养老保险保险，当然养老保险缴费是企业和个人按比例共同承担，企业缴费是16%，个人缴费是8%，那么8000基数交社保交多少？个人每月缴费是640元，全年缴费是7680元。

常州的社保交费规定，社保是养老金单位交16％个人交8％，医保是单位交7.5％个人交2％，失业保险单位和个人各交0.5％，工伤保险和生育保险个人不交，单位交，所以个人交社保应为基数的10.5%。基数8000元那总共需交840元，其中养老640元，医保160元，失业保险40元。

2021五险一金个人与公司缴纳比例？

1、养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

2、医疗保险缴费比例：单位9%，个人2% 3元。

3、失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

4、工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，职工个人一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

5、生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，职工个人一分钱也不用缴。

6、住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

2021年五险一金个人的缴存比例，公积金的缴存比例是5%~12%之间五险，涉及到养老，医疗，失业生育意外这5项保险，然后呢，你的缴存比例是根据你上一年的月平均工资额来确定的，如果你没有上一年度的月平均额，那么就按照你签合同当月公司给你发放的工资的比例去缴纳保险单位的话相对来说缴存的比例会高一些，个人能交10.5的五险15险，然后企业能交到18.5的粒粒皆。

到此，以上就是小编对于五险一金单位交多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金单位交多少的4点解答对大家有用。