怎么交五险一金，个体户怎么交五险一金

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于怎么交五险一金的问题，于是小编就整理了3个相关介绍怎么交五险一金的解答，让我们一起看看吧。

中铁五险一金一个月交多少？

中铁各地区及各公司缴纳比例不一致，但可以给出参考，五险一金单位和个人缴费比例如下：

1、养老保险：单位缴19%个人缴8% 。

2、医疗保险：单位缴6%个人缴2% 。

3、工伤保险：由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。工伤保险费率分为 0.6%—3.6%共 8 个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。

4、生育保险：由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。生育保险费率为 0.3%，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。

5、失业保险：单位缴0.6%个人缴0.4%，个人不需要缴纳，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领 2个月，交 2 年领 4

个月，但享受的最高时限不能超过 24 个月。

6、住房公积金：单位与个人缴费同等匹配 ，一般缴纳比例为12%。

通过上文的描述我们可以得知五险一金在进行异地的缴纳的时候一般是没有什么风险的，但是如果在本地没有缴纳过的时候，需要将五险一金转移回当地，五险一金在移交的过程中因为个人对移交手续不熟悉可能会出现一系列的问题，但是只要仔细小心即可。

中铁员工每月五险一金缴纳金额少则不足一千，多则上万，主要根据工作年限与工资收入来定的，所以每年都会有所调整。就我们中铁x局来讲吧，工作十年，每月五险一金交6000左右，其中公积金3000左右，其中的五险基本上是将来退休生活的保障之一，如有住房***等，每年可以提取公积金。

中铁五险一金一个月交1500左右。

中铁是央企正规的公司职工，都是按照最高标准缴纳五险一金的五险，按照国家规定的比例缴纳公积金，按照12%的比例缴纳养老金用人单位20%员工个人8%基本医疗保险用人单位6%员工个人2%失业保险用人单位2%员工个人1%工伤保险用人单位0.4%员工个人不缴费生育保险用人单位为0.8%。

新华三五险一金怎么交？

养老保险单位承担20%，个人承担8%，医疗保险单位承担10%，个人承担2%，失业保险单位承担1%，个人承担0.2%，工伤保险单位承担0.3%，生育保险单位承担0.8%，个人无需承担。公积金单位和个人各承担12%。

中建三局一公司五险一金缴纳标准？

五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，同时每个地区的关于缴纳额度规定也是不同的，因此，建议您可以向您公司的人力***部门进行咨询，也可以向您当地的社保部门进行咨询。一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：

1、养老保险：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

2、医疗保险：单位8%，个人2%+3元 3、失业保险：单位2%，个人1%；

4、工伤保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；

5、生育保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；

6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

中建三局一公司是国有大型，企业职工缴纳的五险一金是按照工资的基数进行缴纳的，按照职工的工资，从高到低粪便长大的几率也是不一样的。***取的是五险一金，按照现有的保险制度办法进行规定进行缴纳的其中一包，按照8%进行缴纳社保，按照20%进行缴纳，公积金按照10%进行缴纳。

到此，以上就是小编对于怎么交五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于怎么交五险一金的3点解答对大家有用。