大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员交五险一金吗的问题,于是小编就整理了5个相关介绍公务员交五险一金吗的解答,让我们一起看看吧。
公务员有没有社保?
答:公务员是有社保的。
从2014年10月开始,公务员是参加社会保险的,已经退休的,也已经并轨到社保待遇了。这就是实现了行政事业单位养老并轨制度了。
从2014年10月开始,在职公务员开始缴纳养老保险,已经退休公务员待遇并入社会保险待遇。
公务员是有社保的。 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
公务员一般买什么社保?
公务员的社会保险由国家公务员法和社保法规定。养老保险,公务员目前不参保,实行退休金制度。
当然,有的地方已经将公务员纳入社保与公积金缴纳范围,也就是说公务员缴纳的五险一金本质上跟职工缴纳的差不多,“五险”(又称:社保)包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
一金指的是住房公积,即国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。公务员除了固定工资待遇,休***,就是扣除医保和住房公积金,医保里面有生育险。其他的就看你所在单位及职务状况了。
公务员一般买五险一金,现在升级为六险一金。分别是城镇职工养老保险,城镇职工医疗保险,意外伤害保险,失业保险,工伤保险和生育保险,与长期护理保险。一金指的是住房公积金。公务员交的各种保险比例高,退休待遇也比一般单位好些,***待遇好。
公务员要扣五险一金吗?
公务员要交社保,有五险一金。法律依据:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
公务员需要交五险一金吗?
公务员要交社保,有五险一金。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
国家公务员要缴社保和医保吗?
国家公务员虽然是近年来缴了社保与医保,但是其实相当于自己没缴。因为凭天地良心讲,首次缴纳这两项費用时,国家为了不降低公务员的月收入,按比例调高了每人的月工资收入水平。当然有的抵去缴费额后是不太富足,有的可能略有余额。所以说相当于本人没出钱去缴这两项费用。
一:2014年10月以前、退休的公务员,个人是不缴“五险一金”费用的、由财政统一全额支付;
二:从2014年开始、公务员开始缴纳“五险二金”个人应承担的份额及费用,例如:养老保险、个人缴费8%,医疗保险、个人缴费2%,职业年金、个人承担4%,公积金、个人缴费9%;
三:2014年以后参加工作的公务员,“五险二金”的缴费比例与档次、退休时养老金的计算公式、与企业完全并轨,完全废除“双轨制”;
我建议国家只搞一个等级的养老保险,公务员,事业编制,国企,民企就交一个等级养老保险金,退休也领一样的退休金,比如你交了国家就发3000一个月,如果自己觉得需要更多的退休保障可以交商业养老险,现在公务员群体自己给自己搞完整的***,已经脱离人民,成为一个特殊的利益群体,执政根基总有一天会动摇!
到此,以上就是小编对于公务员交五险一金吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员交五险一金吗的5点解答对大家有用。
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