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沈阳五险一金最高标准
1、沈阳五险一金比例 从2008年1月1日起,沈阳市 住房公积金 缴存比例调整到单位、职工各5%-12%。 基本 医疗保险 费由用人单位和职工个人共同缴纳。用人单位按在职职工上年 工资 总额的6%(含 生育保险 6‰)、在职职工按本人上年工资收入的2%比例缴纳基本医疗保险费。
2、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。养老和医疗以沈阳市上一年度社会平均工资的60%为缴费标准。养老保险:单位19%;个人8%;缴满15年。医疗保险:单位8%;个人2%;缴满10年。失业保险:单位按本单位工资总额的2%缴纳,个人按照本人工资的1%缴纳;生育险:单位0。
3、养老保险:单位缴纳16%,个人缴纳8%。医疗保险:单位缴纳6%,个人缴纳2%。失业保险:单位缴纳0.5%,个人缴纳0.5%。工伤保险:单位缴纳根据其所属行业,个人不缴纳。生育保险:单位和个人都不缴纳。
...知道沈阳各个保险缴纳的基数是多少,请问五险一金个人和单位分别交多...
1、一般4000的工资,***设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳800元;***设单位按照36%比例缴纳,应缴纳1440元。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算。并由单位和职工个人分别缴纳的。
2、把三险一 金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可 以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。
3、你们公司公积金给呢比较高阿。我们只有7%。每个公司都是不一样的,呢去问一下人事部的同事,他们会比较清楚嘀。
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