女职工产***(女职工产***工资发放标准)

本文目录：

• 1、我国目前女职工生育休假时间为
• 2、女职工生育享受多少天产假
• 3、女职工产假多少天

我国目前女职工生育休***时间为

1、根据《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。

2、产***，是指在职妇女产期前后的休***待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产***。

3、目前的法律规定，我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间，都享受产***待遇。

4、”产***时间《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工产***为98 天，其中产前休***15 天。难产的增加产***15 天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产***15 天。

女职工生育享受多少天产***

【答案】C。解析：我国《劳动法》第62条规定，女职工生育享受不少于九十天的产***。故本题答案选C。

【法律分析】：基本产***，女职工生育享受不少于九十天的产***。

《女职工劳动保护规定》第七条　女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

女职工产***多少天

1、【法律分析】：基本产***，女职工生育享受不少于九十天的产***。

2、产***规定98天。分别是：1。产前可以休***15天；2。难产的，增加产***15天；3。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；4。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；5。怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

3、《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。