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下岗职工退休年龄
法律分析:退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。 对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁。
下岗前在单位必须要缴费满10年,才能50周岁退休。如果下岗前在单位只缴了八年或九年,下岗后,参加了灵活就业社会保险,那就不能50周岁退休了,只能以灵活就业人员55周岁退休了。这是社保制度规定的。
法律分析:下岗买断工龄退休年龄分别是:(一)即使已经买断工龄的人员,在办理退休手续的时候,仍然按照国家法定的退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
法律主观:法定退休年龄是指《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1***8〕104号)文件所规定的退休年龄。
下岗职工退休年龄是:国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。
下岗职工延迟退休年龄最新政策
下岗女同志,以灵活就业方式缴纳社保15年以上的,一律年满50岁办理退休;没有延迟到55岁的政策。
法律主观:延迟退休目前还没有确定,国家法定的企业 职工退休年龄 是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
法律主观:2020年新出台的退休年龄从2020年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年,男性、女性退休年龄同步达到65岁。
连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
如果延长缴费满5年仍不够15年的,可申请一次性缴费至满15年办理退休手续。灵活就业人员男性退休年龄为年满60周岁,女性退休年龄为年满50周岁。灵活就业人员,大多是以前的下岗职工。
下岗买断工龄退休年龄分别是:(一)即使已经买断工龄的人员,在办理退休手续的时候,仍然按照国家法定的退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
2023年下岗职工退休年龄是多少
1、法定的退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。
2、法律主观:我国企业职工法定退休年龄是男年满60岁,女年满50岁;从事特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满十年的,可申请退休。
3、下岗女职工退休年龄是多少呢? 不同职位下岗女工退休年龄规定。干部 群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。
4、下列几种情况可以办理退休: (1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续 工龄 或工作年限满10年。
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